La Región de Murcia registra 1.268 parados menos en el mes de marzo y continúa registrando más contratos indefinidos que temporales

Ascensión Ludeña, Secretaria de Empleo y Formación de UGT Región de Murcia

El sector servicios es el que, en términos absolutos, más contribuye a la reducción general del paro. Sin embargo, el efecto que la preparación de la temporada de Semana Santa ha tenido en el descenso del paro con carácter general ha sido mucho menos intenso en la Región (-3,44%), que en el conjunto del país (-7,93%). UGT valora la influencia de la reforma laboral en la disminución de la temporalidad y reclama más y mejor atención y protección para el aún elevado número de personas que siguen desempleadas.  

Murcia, 4 de abril de 2023

1. Con respecto al MES ANTERIOR, la Región de Murcia registra 268 parados menos, lo que supone una disminución del 1,35%, siendo el número total de parados registrados en las oficinas de empleo 92.472 personas.

Por edades y en términos relativos, el paro aumenta un 2,39% entre los menores de 25 años mientras que disminuye un  1,75% entre los trabajadores del resto de edades. Por sexos, el paro desciende un 1,59%, entre los hombres y un 1,21% entre las mujeres. El número de parados extranjeros disminuye un 0,84%, mientras que el de parados españoles lo hace un 1,43%. Por sectores, el paro decrece en todos los sectores, excepto  en el colectivo sin empleo anterior, donde crece un 2,49%.

2. En TÉRMINOS INTERANUALES, la Región de Murcia registró en marzo, 298 parados menos, lo que implica un descenso relativo del 3,44%, bastante inferior al registrado a nivel nacional (-7,93%).

Este mes de marzo, además, el desempleo vuelve a crecer entre los jóvenes (0,76%) y apenas se reduce entre las personas extranjeras (-0,03%)

En cuanto al paro por sectores, éste disminuye en todos los sectores -especialmente en agricultura, donde disminuye un 19,44%- salvo en el colectivo sin empleo anterior, donde crece un 10,64%.

En cuanto a la contratación, se registraron 26.887 contratos menos que el mismo mes del año pasado, un 33,25% menos en términos relativos, mientras que en el resto de España la contratación experimenta un descenso interanual de un 21,34%. No obstante, este descenso del volumen global de contratación se debe a la caída experimentada por la contratación temporal (-61,5%) ya que la indefinida aumenta un 32,3% interanual.

Ello ha determinado que el número de contratos indefinidos supere en este mes de marzo al de temporales, situándose la tasa de temporalidad en la contratación en el 40,31%.

Por su parte, la tasa de cobertura del sistema de protección por desempleo se situó, en febrero de 2023, en el 68,11% a nivel estatal y del 65,62% en la Región.

ANTE ESTOS DATOS, DESDE UGT REALIZAMOS LA SIGUIENTE VALORACIÓN 

Según los datos publicados hoy por el Ministerio de Trabajo y Economía Social, el número de personas paradas en la Región de Murcia se situó, en marzo, en 92.472 personas, cifra que supone un descenso del 1,35% respecto a febrero y un descenso del 3,44% respecto a marzo de 2022.

Se trata de un descenso generalizado por colectivos y sectores, con la excepción de los menores de 25 años y el colectivo sin empleo anterior, que engrosan su lista de desempleados tanto con respecto al mes pasado como respecto al mismo mes del año pasado.

El sector servicios es el que, en términos absolutos, más contribuye a la reducción general del paro, con 1.128 parados menos. Sin embargo, cabe señalar que el efecto que la preparación de la temporada de Semana Santa ha tenido en el descenso del paro, en el conjunto del país, ha sido mucho más intenso (-7,93%). Dejando de lado Ceuta y Melilla, somos, de hecho, la Comunidad Autónoma que menor descenso anual del paro ha experimentado, en términos relativos, en este mes de marzo (-3,44%).

Por otro lado, las cifras de afiliación a la Seguridad Social, dadas a conocer también hoy por el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, reflejan para la Región de Murcia un crecimiento afiliativo anual del 1,42% (en España, un 2,73%). Respecto al mes anterior, el crecimiento de la afiliación es más modesto (1%), aunque nos permite alcanzar la cifra de 632.267 afiliados en la Región.

En opinión de UGT, estos datos demuestran que la reforma laboral no ha supuesto ningún obstáculo a la creación de empleo, sino todo lo contrario, al afianzar la contratación indefinida como modalidad mayoritaria. A pesar de ello, resulta evidente que la Región de Murcia sigue presentando, por las características propias de su tejido productivo, problemas para desplegar todo su potencial, en particular, en el sector del turismo.

Nuestro Sindicato defiende la necesidad de continuar aumentando los derechos de las personas trabajadoras, en particular, a través de la negociación colectiva, para que los salarios contribuyan a sostener un consumo que se ve afectado por la alta inflación y para hacer de la cualificación de las personas trabajadoras y la calidad de los servicios una ventaja competitiva.

Por otro lado, atender a las personas desempleadas, especialmente a las de larga duración, con servicios de orientación individualizados, -que cuenten con plantillas y tiempo suficiente para prestar una atención de calidad- y potenciar políticas activas que mejoren su empleabilidad, siguen siendo una absoluta prioridad en un país y en una Región cuyo número de parados es aún muy elevado. Del mismo modo, es preciso brindarles una mayor protección social, teniendo en cuenta el descenso de las tasas de cobertura de las prestaciones por desempleo, que en la Región solo alcanzan al 65,6% de las personas en esta situación.